Kohti vuotta 2025

Viimeistä puheenjohtajapalstaa miettiessäni ajatukseni ovat toisaalta pyörineet menneessä muutamassa vuodessa ja toisaalta suuntautuneet tulevaisuuteen sekä henkilökohtaisella tasolla että koko työterveystoiminnan osalta.

Sosiaali- ja terveysministeriön asettama Työterveyshuollon neuvottelukunta on Suomen työterveyslääkäriyhdistyksen tärkein virallinen vaikutuskanava työterveyshuollon kehittämisessä ja elinvoiman varmistamisessa. STLY:n puheenjohtaja on perinteisesti neuvottelukunnan jäsen, ja osallistuminen työterveyshuollon toiminnan kehittämiseen kolmikantaisessa yhteisössä onkin ollut yksi merkityksellisimmistä kokemuksistani puheenjohtajaurallani. Neuvottelukunnan tehtävänä on myös työterveyshuoltoa koskevan lainsäädännön kehittäminen, mikä on itselleni ollut aivan uusi ja antoisa työsarka. Osallistuminen erilaisten työterveyshuoltoa koskevien tai sivuavien lausuntojen muokkaamiseen on myös ollut mielenkiintoista.

Neuvottelukunta ja sen jaokset ovat valmistelleet suunnitelmaa "Työterveys 2025 – työterveyshuollon kehittämislinjoja". Asiakirjaluonnoksessa on paljon mm. uudesta "Hyvä työterveyshuoltokäytäntö"-kirjasta tuttua asiaa mutta kurkistuksia myös kauemmaksi tulevaisuuteen. Esimerkiksi työterveyslääkäreiden ammattitaitoa tulisi käyttää myös työelämän ulkopuolella olevien työikäisten työkyvyn arvioon ja heille tulisi järjestää samanlaiset mahdollisuudet varhaiseen työkyvyn tukeen kuin työssä käyville. Toisena esimerkkinä teknologia kehittyy edelleen huimaa vauhtia ja uudet tietotekniset sovellukset parantavat mahdollisuuksia tiedonhallintaan ja lisäävät virtuaaliasiakkuutta työterveyshuollossa. Sekä asiakkaamme että meidän työterveystoimijoiden on lähivuosina omaksuttava paljon uutta tietoa ja osaamista sähköisten palveluiden käytössä. Yhtenä suurena tehtävänä meillä kaikilla on siirtyminen KanTa-palveluun ja sen edellyttämien uusien työtapojen opettelu.

Kaikista uuden teknologian mukanaan tuomista muutoksista ja sote- sekä rahoitusjärjestelmään mahdollisesti liittyvistä uhkakuvista huolimatta suhtaudun suomalaisen työterveyshuollon tulevaisuuteen luottavaisesti. Olemme rakentaneet ainutlaatuisen palvelujärjestelmän, jolla varmasti on käyttöä jatkossakin työpaikkojen tukena ja yhteistyökumppanina kansalaisten terveyden ja työkyvyn edistämisessä.

Työterveyshuolto poikkeaa lähes kaikista lääketieteen erikoisaloista yhteiskunnallisella laaja-alaisuudellaan. Pääsee kurkistamaan oman työn lisäksi monenlaisiin muihin ammatteihin ja työtehtäviin sekä hyppäämään oman koulutusalueen ulkopuolelle muiden tieteenalojen maailmoihin. Välillä tuntuu, että saa suorastaan elää useampaa elämää ihmisten erilaisiin tilanteisiin eläytyessä. Jo pelkästään työterveyslääkärin työ on mielenkiintoista ja antoisaa. Kun sen lisäksi lähtee mukaan STLY:n toimintaan, pääsee tutustumaan ammattikuntaamme ja sen sidosryhmiin tarkemmin.

Seitsemän vuotta STLY:n hallituksessa ovat olleet minulle henkilökohtaisesti tärkeä ja mieleen painuva vaihe työ- ja yhdistysurallani. Erityisen vahva kokemus on ollut viimeiset kaksi vuotta yhdistyksen puheenjohtajana. Luottamustehtävän kautta olen saanut olla mukana monenlaisissa yhteyksissä edistämässä suomalaista työterveyshuoltoa ja oppia asioita, joita kirjoja lukemalla en olisi pystynyt omaksumaan. On ollut etuoikeus tutustua upeisiin työterveysvaikuttajiin eri puolelta Suomea.

Kiitän erityisesti puheenjohtajakauteni hallitusjäseniä ja työvaliokuntaa vahvasta tuesta ja positiivisesta asenteesta yhteiseksi hyväksi tehtyä vapaaehtoistyötä kohtaan. Moni hallitusjäsen on uhrannut runsaasti aikaa STLY:n vastuulla olevien tehtävien hoitoon – olette hienoja kollegoita! Duodecimin toimiston omaa sihteeriämme Riitta Keinästä kiitän väsymättömästä avusta ja ajatusteni lukutaidosta.

Lämmin kiitos koko STLY:n jäsenistölle luottamuksesta ja tuesta puheenjohtajatehtävässäni!

Rauhallista joulun aikaa toivottaen