Muusikon työterveys – kansallisoopperan orkesterin työpaikkaselvitys
Orkesterimuusikon työ on vaativaa ja aikatauluihin sidottua. Orkesteri on oma maailmansa, joka ei helposti aukea ulkopuoliselle. Oopperan työterveyshuollossa toteutettiin prosessinomaisesti työpaikkaselvitys, jossa kyselyin, työpaikkakäynnein ja terveystarkastuksin selvitettiin runsaan vuoden aikana keskeiset muusikon työn kuormitustekijät. Koko orkesterin aktiivinen osallistuminen prosessiin on johtanut useisiin aloitteisiin työolosuhteiden parantamiseksi. Kuormitushuippuja on orkesterin työssä kuitenkin vaikea välttää.
Suomen Kansallisoopperassa työskentelee 530 kuukausipalkkaista työntekijää, joista 250 kuuluu esiintyviin taiteilijoihin. Oopperan orkesterissa työskentelee 111muusikkoa. Vuosittain Kansallisoopperassa järjestetään noin 350 esitystä sisältäen ooppera- ja balettiesitykset, balettioppilaitoksen tuotannot sekä yleisötyön. Suomen Sinfoniaorkesterit ry:n vuoden 2014 tilastojen mukaan ammattiorkestereissa on Suomessa 1030 klassisen musiikin soittajaa.
Oopperan työterveyshuollon yhdyshenkilönä on henkilöstöpäällikkö ja työsuojelun yhdyshenkilönä työsuojelupäällikkö. Työterveyshuolto on järjestetty yhteistyössä Mehiläisen kanssa, jonka moniammatillisen tiimin lisäksi hyödynnetään musiikkilääketieteen osaamista sekä muita erikoislääkäreitä ja erityistyöntekijöitä, joita nimetty työterveyslääkäri voi konsultoida. Tutkimukset ja hoidot pyritään toteuttamaan viipymättä pyrkien estämään työkyvyn heikentyminen.
Orkesterin työpaikkaselvityksen tarkoituksena oli kerätä monipuolisesti kaikki se tieto, joka tarvittiin työn kuormituksen ja työn kannustetekijöiden arviointiin. Orkesterin työ on aikatauluun sidottua ja fyysisesti kuormittavaa mutta myös palkitsevaa ja taiteellisia kohokohtia tarjoavaa. Työpaikkaselvitys toteutettiin prosessinomaisena kokonaisuutena (Taulukko «Työpaikkaselvityksen prosessi Kansallisoopperassa»1). Orkesterin työpaikkaselvitystä varten kerättiin tietoa esikyselyllä helmikuussa 2012.
| Suunnittelupalaveri helmikuussa 2012 |
| Kysely muusikoille helmikuussa 2012 |
Työpaikkakäynnit
|
| Terveystarkastukset (vapaaehtoinen) kaikille muusikoille 2012-2013 |
| Orkesterin päällikön, luottamusmiehen ja Orkesterivaltuuskunnan puheenjohtajan haastattelut |
| Tulosten alustava läpikäynti ja jatkotoimenpide-ehdotusten pohdinta |
| Kirjallinen yhteenvetoraportti ja palautetilaisuus toukokuussa 2013 |
Esikyselyyn vastasi vajaat puolet työntekijöistä. Havaintoja ja keskusteluihin perustuvaa tietoa kerättiin työpaikkakäynneillä, joista ensimmäinen tehtiin orkesterin harjoituksiin harjoitussalissa elokuussa 2012.
Joulukuussa 2012 tehtiin työpaikkakäynti Kansallisoopperan orkesterimonttuun. Harjoitusta seurattiin istumalla orkesterin keskellä. Työfysioterapeutti istui sellojen vieressä, työterveyslääkäri patarumpujen vieressä ja työterveyshoitaja puhaltimien lähellä. Ennen harjoitusten alkua ja harjoitusten väliajalla haastateltiin orkesterin jäseniä.
Havaintoja ja keskusteluihin perustuvaa tietoa kerättiin myös osastokohtaisissa terveystarkastuksissa, jotka käynnistettiin työpaikkaselvityksen alkaessa.
Työterveyslääkäri yhdessä työterveyshoitajan kanssa haastatteli orkesterin esimiestä, luottamusmiestä ja orkesterivaltuuskunnan puheenjohtajaa.
Kaikkea esille noussutta tietoa pyrittiin käsittelemään aktiivisesti työsuojelun kanssa jo työpaikkaselvitysprosessin aikana, joka alkoi suunnittelupalaverilla keväällä 2012 ja loppui yhteiseen palautetilaisuuteen toukokuussa 2013.
Terveystarkastuksissa käytiin läpi muusikon henkilökohtainen terveydellinen tila ja omaan soittamiseen liittyvä tilanne. Lisäksi kysyttiin aktiivisesti työhyvinvointiin liittyviä asioita. Koko prosessin ajan pyrittiin aktiiviseen vuorovaikutukseen ja muusikoille annettiin mahdollisuus olla yhteydessä työterveyshuollon selvitystä tekevään työryhmään helposti ja luottamuksellisesti.
Työpaikkaselvityksen havainnot
Oopperaorkesterissa työskentelevät muusikot ovat työhönsä hyvin sitoutuneita ja työtään sekä työnantajaansa arvostavia. Ammattitaito ja työn haasteet koettiin toisiaan vastaaviksi. Valtaosa esitietokyselyyn vastanneista koki työkykynsä hyvänä ja voimavaransa riittävinä työstä selviämiseen. Noin kuudesosa vastanneista koki kuitenkin, että voimavarat työstä selviämiseen ovat vähäiset. Neljä viidestä koki oopperan työilmapiirin ja esimiesyhteistyön hyvänä – viidennes vastaajista katsoi kuitenkin ilmapiirissä olevan kehittämisen varaa.
Kuormitustekijät
Terveystarkastuksessa vahvasti esille nousseita työn kuormitustekijöitä olivat fyysisen kuormituksen alueelta melu, valaistus, veto ja erilaiset tuki- ja liikuntaelinongelmat. Psyykkisen kuormituksen alueelta koettiin haastavina harjoituksista ja esityksistä palautuminen, uniongelmat sekä ajoittaiset orkesterin sisäiset työilmapiirikysymykset. Esitysten suuri määrä koettiin haasteena.
Soittamiseen liittyviä fyysisesti kuormittavia asioita ovat staattiset soittoasennot, käsien kohoasento, toistoliikkeet ja staattinen istuma-asento. Jousisoittajilla soittamiseen liittyviä ongelmia on lähinnä niska-hartiaseudussa, käsissä ja alaselässä. Orkesterin soittajien istuinten säädöt koettiin hankalina. Valaistusongelmaa koettiin ajoittain erityisesti montun esitysten aikana.
Puhaltajilla soittokuormitus kohdistuu kasvojen alueen lihaksistoon sekä soittimesta riippuen myös yläraajojen ja niska-hartiaseutuun (osa puhallinsoittimista on raskaita kannatella).
Tuki- ja liikuntaelinongelmista yleisiä ovat jänteiden ja jännetupentulehdukset, erilaiset olkapääongelmat, käsi-/sorminivelongelmat sekä selkäongelmat ja puhaltajilla kasvojen alueen lihasongelmat eli ansatsiongelmat. Hankalimpana ongelmana voidaan todeta muusikon fokaalidystoniaa (lihasten koordinaation toimintahäiriö), joka johtaa hoitamattomana muusikon ammatilliseen työkyvyttömyyteen.
Melu
Suomen Kansallisoopperaan on laadittu meluntorjuntaohjelma vuonna 2000 ja se on päivitetty vuonna 2010. Jokaiselle orkesterin jäsenelle on hankittu henkilökohtaiset kuulosuojaimet. Osa orkesterin jäsenistä käyttää kuulosuojaimia jatkuvasti, suurin osa satunnaisesti ja osa ei koskaan. Kuulosuojainten käyttäminen klassista instrumenttia soittaessa on ongelmallista. Orkesterissa soittaessaan hankalaa meluongelmaa kokevat käyrätorvien oikealla (käyrätorven kellon) puolella istuvat muusikot, jotka oopperaorkesterissa ovat oboisteja. Lähimpänä käyrätorvia soittavalla oboistilla oli käytössä kuulosuojainkypärä, jonka hän koki hyväksi. Trumpettien soittaessa voimakkaita (fortissimo) sooloja, kokevat heidän edessään soittavat muusikot (sellot, alttoviulut tai 2. viulut) hankalaa meluongelmaa.
Vaikka soolot ovat kestoltaan usein lyhyitä, ne ovat edessä istuvan kuulolle
erittäin hankalia. Näin voimakkaalle äänelle reagoi ihminen vaistomaisesti väistämällä kyseistä kovaa äänilähdettä. Vaskien edessä soittavilla muusikoilla ei ole harjoituksissa tai konserteissa väistämisen mahdollisuutta. Kovat äänet tuntuvat kipuna korvissa. Oman instrumentin soittamista suhteessa muihin ei pysty kunnolla kuulemaan. Melun jatkuessa tilanne alkaa psyykkisesti kuormittaa ja soittaja väsyy työssään normaalia enemmän. Esitysten jälkeen kyseiset soittajat ovat tavanomaista uupuneempia. Tämä uupuneisuus vaikuttaa myös yöuneen.
Jatkossa on tarkoitus yhteistyössä Työterveyslaitoksen kanssa kehittää muusikon työterveyshuoltoon työohje, jonka avulla henkilökohtaisen kuulosuojauksen arviointi ja suojaimien valinta on nykyistä helpompaa.
Työmäärä
Orkesterin työkuormitukseen vaikuttavat kyselyn mukaan suuresti ohjelmistossa olevat teokset. Työmäärän jakautumista pidettiin ajoittain epätasaisena. Työpaikkaselvityksen aikana tuotiin esille huoli siitä, ettei teoksia valittaes-sa ja aikataulua suunniteltaessa aina huomioida soittajien työpanoksen rasittavuutta. Esimerkiksi viulisteilla ja alttoviulisteilla saattaa teoksessa olla säestyskuviota, joka kuormittaa soittajien tuki- ja liikuntaelimistöä yksipuolisesti kädet staattisessa yläasennossa kymmenien minuuttien ajan ilman taukoa. Tällaisten teosten esittämisen jälkeen jää soittamisesta palautuminen usein riittämättömäksi. Samanlaista ongelmaa todettiin esiintyneen puhaltajilla rasittavien teosten yhteydessä. Nämä tilanteet johtavat helposti ylikuormittumiseen, joka toistuessaan näyttäisi johtavan tuki- ja liikuntaelinongelmien lisääntymiseen ja muutamissa tapauksissa fokaalidystonian ilmaantumiseen.
Orkesterimuusikot soittavat myös muualla kuin oopperan työtehtävissä. Osa esiintyy solisti- ja kamarimusiikkikonserteissa, osa opettaa. Tämä kuuluu muusikon itsenäiseen työnkuvaan ja on merkittävä ammatillisen kehittymisen mahdollisuus sekä toisaalta motivaation lähde. Tästä syystä työntekijöiden on henkilökohtaisesti kannettava vastuuta soittokuormituksestaan. Kunkin työntekijän tulisi olla tietoinen omista psyykkisen ja fyysisen toimintakyvyn rajoistaan, joita elimistö ei salli jatkuvasti ylitettävän.
Palautumisaika
Illan pitkän esityksen jälkeen seuraavan aamun harjoitukset koetaan usein raskaina. Työpäivät ovat kaksiosaisia. Aamulla harjoitus 3–3,5 h, illalla näytös 3–4 h. Palautumisaikaa ei kunnolla jää, kun seuraavana päivänä sama toistuu. Muusikot kokivat että ajoittain sekä fyysinen että psyykkinen palautuminen edellisestä soittotapahtumasta on riittämätön.
Illan esitysten jälkeen useilla muusikoilla esiintyy unensaantivaikeuksia. Aamuyöstä saattaa esiintyä heräilyä jopa useaan kertaan. Muusikon työ on luonteeltaan runsasta aistikuormitusta, jopa henkistä ylikuormitusta tuottavaa. Tällainen yhdessä fyysisen suorituksen kanssa saa aikaan autonomisen hermoston virittyneisyystilan, joka jatkuu pitkään esityksen jälkeenkin. Hermostoa rauhoittava parasympaattinen aktiviteetti käynnistyy hitaasti ja nukahtaminen viivästyy.
Työuran eri vaiheissa työn ja muun elämän yhteensovittaminen on haasteellista muun muassa palautumisajan suhteen. Esimerkiksi pienten lasten vanhempien yöuni voi jäädä toistuvasti lyhyeksi. Työuran myöhemmässä vaiheessa ikääntyminen lisää palautumiseen tarvittavaa aikaa ja jo lyhytaikainen univaje ja päiväväsymys voi heikentää jaksamista ja työsuoritusta merkittävästi. Pitkäkestoinen univaje voi johtaa uupumiseen ja työkyvyn pitkäkestoisempaan alenemiseen.
Pohdintaa
Osaan todetuista ongelmista ja riskitekijöistä suunniteltiin työpaikkaselvityksen jälkeen parannuksia. Kuulosuojainten hankintaa ja valintaa helpotetaan erityisprojektin avulla. Istuinergonomiaa parannetaan kalustohankinnoin ja huolloin.
Muusikon selän ja yläraajojen kuormitus on kansallisesti ja kansainvälisesti hyvin tunnettu. Tanskalainen Paarup (2011) totesi kyselytutkimuksessaan, että puolet naismuusikoista kärsii niskan ja hartioiden vaivoista viikoittain ja kolme neljännestä vuosittain. Katsausartikkelissa Vastamäki ym. (2002) kuvasivat muusikon tuki- ja liikuntaelinvaivojen esiintyvyyttä ja hoitoa ja kiinnittivät huomiota erityisesti muusikon kipuoireyhtymän hoitoon. Kipuoireyhtymä voi uhata muusikon fyysistä, henkistä ja sosiaalista identiteettiä, ja työterveyshuollon rooli työkyvyn tukemisessa on silloin tärkeä (Zaza 1998).
Fyysiseen kuormittuneisuuteen vaikuttaa henkinen kuormittuminen ja unen häiriintyminen.
Hankalimpana vaivana on lihasten koordinaation toimintahäiriö, fokaalidystonia, jonka syntyyn ja kehittymiseen pitkäaikainen fyysinen ja psyykkinen kuormitus vaikuttaa (Altenmüller 2010).
Työterveyshuollon haasteena on auttaa muusikoita ennakoimaan ja ehkäisemään henkilökohtaista ylikuormittumista harjoittelun, päätyön ja sivutöiden aiheuttaman kuormituksen suhteen. Työterveysyhteistyön haaste on orkesterityön kokonaiskuormituksen ja eräiden soitinryhmien erityiskuormituksen optimointi.
Oopperaorkesterin työntekijöistä viidesosa kokee työn ylikuormittavana ja työilmapiirin haastavana ja kaipaa esimiehen tukea työssään. Taiteilijoiden työssä vaivoista ja työssä jaksamisesta keskustelu on erityisen haastavaa, koska jokainen muusikko on vuosikymmeniä hionut taitoaan ja mieluusti vaikenee vaivoistaan.
Oopperan työpaikkaselvitysprosessi mahdollisti sekä koko orkesterin että jokaisen soittajan äänen kuulemisen. Yleinen tietoisuus lisääntyi. Tämän kaltainen työpaikkaselvitys voi uudella tavalla auttaa ymmärtämään työn erityispiirteitä ja keinoja, joilla yhteistyössä työsuojelun ja henkilöstöhallinnon kanssa voidaan keskustella työntekijöiden kuormittumisesta ja palautumistarpeista tuotantoa suunniteltaessa.
Kirjoitus perustuu Kansallisoopperan orkesterin työpaikkaselvitysraporttiin.
LL, työterveyslääkäri, yleislääketieteen erikoislääkäri, musiikkilääketieteen
erityispätevyys, diplomisellisti
Mehiläinen Töölö,
katriina.moilanen@mehilainen.fi
Kaarina Kuisma
Työterveyshoitaja, turvallisuuspäällikkö YTU Suomen Kansallisooppera
kaarina.kuisma@opera.fi
Juha Liira
Työterveyslaitos,
juha.liira@ttl.fi
Kirjallisuutta
- Altenmüller E., Jabusch H.-C. Focal dystonia in musicians: phenomenology, pathophysiology and triggering factors. European Journal of Neurology 2010,17 (Suppl.1): 31-36.
- Paarup H, Baelum J, Holm J, Manniche C, Wedderkopp N. (2011) Prevalence and consequences of musculoskeletal symptoms in symphony orchestra musicians vary by gender: a cross-sectional study. BMC Musculoskeletal Disorders 12:223.
- Vastamäki M, Pohjolainen T, Juntunen J. (2002). Soittajan tuki- ja liikuntaelinvaivat. Duodecim 118;1569-1602.
- Zaza Ch, Charles C, Muszynski A. (1998). The meaning of playingrelated musculoskeletal disorders to classical musicians. Social Science and Medicine 47; 2013-2023.
