Työpaikkalääkärit taiteen äärellä
Taide ei välttämättä ole kaunista, vaan sen tarkoituksena voi olla ajatusten herättäminen. Lounais-Suomen Työpaikkalääkärit vierailivat historian ja nykytaiteen museo Aboa Vetus & Ars Novassa 8.10.2015 iltapäivällä. Ryhmä jakoi ajatuksiaan museon taidenäyttelyn teoksista ja taiteesta. Päivän agendaan kuuluivat museon työhyvinvointipalveluiden kehittämistyön esittely, Minuuttitaidetreffeille osallistuminen ja tietenkin hyvästä juomasta, ruoasta ja seurasta nauttiminen. Vierailun aikana osallistujat keskustelivat taiteesta eritoten Värikerros – teoksia Matti Koivurinnan säätiön taidekokoelmasta -näyttelyn äärellä. Teoksia lähestyttiin leikkimielisen pikadeittailulle perustuvan menetelmän avulla.
Työpaikkalääkärien Minuuttitaidetreffit alkoivat siten, että Aboa Vetus & Ars Nova -museon taideohjaaja Elli Liippo jakoi osallistujille sanalliset kuvaukset tulevasta viidestä treffikumppanista, taideteoksista. Kuvaukset laitettiin paremmuusjärjestykseen omien mieltymysten pohjalta. Valinta tehtiin värittämällä yhdestä viiteen sydäntä kunkin kuvauksen vierestä. Työpaikkalääkärien pedanttius ja tarkkuus ilmeni paitsi sydänten väritystehtävässä myös suosikkikuvausten valinnassa. "Suurpiirteisyys ei kiinnosta meitä, se ei ole kenenkään ykkössuosikki", totesi yksi osallistujista yhtä deittiseuralaisen kuvausta arvioidessaan.
Aboa Vetus & Ars Nova on tehnyt pitkäjänteistä kehittämistyötä museon työhyvinvointipalveluiden parissa. Taustalla on kaksi hanketta: Työsuojelurahaston rahoittama Turun kaupungin kotihoidon kanssa toteutettu Taide jää mieleen sekä Euroopan Sosiaalirahaston osarahoittama Virtaa museosta – museopalvelut varsinaissuomalaisten yritysten työhyvinvoinnin tukena, joka toteutettiin yhteistyössä kolmen varsinaissuomalaisen yrityksen kanssa. Näiden hankkeiden pohjalta on rakennettu kolme erilaista Virtaa museosta -työhyvinvointipalvelua. Minuuttitaidetreffit ovat yksi näistä kokonaisuuksista.
Värikästä tulkintaa
Minuuttitaidetreffeillä siirryttiin väritystehtävän jälkeen näyttelytilaan. Ensimmäisenä käsittelyssä oli Sakari Marilan Kukkatarha-maalaus (2006–2007). Nimensä mukaisesti teoksessa nähtiin kukkaloistoa ja puutarhureita. Silmiin pistivät kaksi vieretysten seisovaa hahmoa, joiden kasvot olivat yleisöä kohden, ja yksi seisova hahmo selin katsojaan. Näyttelysali täyttyi värikylläisen teoksen kirvoittamasta iloisesta puheensorinasta ja teoksen monimuotoisista tulkinnoista.
Mikä jaetuista kuvauksista sopisi parhaiten tämän teoksen kohdalle? Otettaisiinko teos oman olohuoneen seinälle? Minkälaisia ajatuksia teos herättää? Ovatko hahmot naisia vai miehiä? Miksi yksi on selin katsojaansa ja kahteen muuhun tarhuriin? Munakellolla ajoitetussa seitsemässä minuutissa ehdittiin keskustella paitsi teoksen ominaisuuksista, kuten siitä, että maalaustekniikkana on guassi ja se on tyyliltään impressionistinen, myös teoksen sisällön tulkinnoista. Pohdittiin esimerkiksi onko erillään oleva hahmo syrjitty, tekevätkö tarhurit teoksessa kenties kukanpoimintatyötä vai viettävätkö he kukkapellolla vapaa-aikaansa.
Museo yhteisön tukena
Aboa Vetus & Ars Nova -museolla on pyritty pohtimaan, mikä on museon ydintyön rajoissa se työhyvinvointi, johon voidaan positiivisesti vaikuttaa. Museon tehtävänä on etsiä, löytää, säilyttää sekä välittää kulttuuriperintöä ja taidetta. Miten museo voi vaikuttaa rakentavasti työyhteisöön ja tukea yhteisön positiivisen ilmapiirin rakentumista? Museossa on aikaa ja tilaa asioille, jotka eivät välttämättä löydy työpaikan ko-kousten esityslistoilta: museossa tehdään ja koetaan yhdessä. Museossa virkistytään ja innostutaan sekä opitaan uutta taide- ja kulttuurielämysten avulla. Nämä ovat asioita, joita myös Lounais-Suomen työpaikkalääkärit kokivat vierailullaan.
Seuraavasta Minuuttitaidetreffien teoksesta innostuttiin, mutta siitä ei pidetty. "En haluaisi teosta olohuoneen seinälle", kommentoi yksi osallistujista ja muut yhtyivät mielipiteeseen. Käsittelyssä oli Jaakko Sieväsen Kuuma atelier (1987), joka kuuluu sarjaan teoksia, jossa on useampia kohtauksia taiteilijan ateljeesta. Ateljeetila on maalattu lämpimän ruskealla sävyllä, ja ryhmä hahmotti, että huonetilan keskellä oli "jotain tyyppejä, koira ja koiran läjä", töherrystä. Teoksessa nähtiin nuotio tai ahjo ja hylätty joutomaa. Teosta pidettiin ahdistavana ja taiteilijan työpaikkaa sopimattomana taiteilijan työskentelylle. "Työsuojelu kieltäisi tällaisen työpaikan."
Museon työhyvinvointi-palveluiden rajat
Museolla on rajoitteensa työhyvinvointityössään, ja nämä rajoitteet pitäisi tehdä selväksi, jotta kulttuuripalveluntarjoaja ei astu oman asiantuntijuutensa ulkopuolelle. Museolla on vastuu palveluita käyttävistä työyhteisöistä: yhteisön ongelmia ei voida ratkaista taidenäyttelyssä, mutta siellä voidaan tarjota välineitä työyhteisön vahvuuksien tukemiseksi. Jokaisessa yhteisössä ja sitä rakentavissa yksilöissä on ominaisuuksia, joiden esiintuominen vahvistaa työhyvinvointia. Taiteen äärellä voi pudottaa työpaikan roolit, oppia uusia asioita kollegasta ja inspiroitua taiteesta. Kaikki tulkinnat ovat yhtä tärkeitä, kaikkia kuunnellaan.
Kolmas treffikumppani oli jugoslavialaissyntyisen Vladimir Velickovicin tummasävyinen teos Juokseva mies (1975). Siinä on kolme osaa päättömän miehen juoksusta tai liikesarjasta. Teosta pidettiin teknisenä tutkielmana, ihmisen anatomian graafisena kuvauksena, ja teoksessa nähtiin päättömän miehen kiihkeä suorittaminen. Osallistujat havaitsivat miehen juoksevan mustaa kohti. Maalaus herätti mielikuvia ihmiskokeesta, ja ryhmä hiljeni sen äärellä. Oliko kyseessä kritiikki tieteellistä tutkimusta kohtaan? Heijastiko teos maalausajankohdan Jugoslavian historiallista kontekstia, ja pitikö taiteilijan kenties osoittaa kritiikkinsä epäsuorasti taiteen avulla? Taiteilijan teokset käsittelevät aihepiireiltään usein valtaa ja väkivaltaa. "Teos ei ole kaunis, vaan se herättää ajatuksia."
Taiteen monenkirjavat merkitykset
Seuraavaksi otettiin käsittelyyn Rafael Wardin öljyvärimaalaus Keltainen asetelma (1960-luku). Keltainen väri herätti positiivisia ajatuksia. Keskusteltiin siitä, miten asetelman avulla ei pyritäkään samalla tapaa ottamaan kantaa, kuten edellisessä teoksessa, vaan asetelmamaalauksella taiteilija pyrkii pikemminkin tekemään tutkielmaa muodoista ja väreistä.
Osallistujat pitivät teosta kivana ja iloisena aihepiiriltään. Keskusteltiin siitä, ettei Juoksevan miehen aihepiirejä haluaisi oman kodin seinälle, koska ne voivat stressata, kun taas asetelman värimaailmalla on rauhoittava vaikutus. Toisaalta nämä vaikutukset ja mieltymykset voivat vaihdella tulkitsijasta riippuen: elokuvissakin toista voi rauhoittaa kauhuelokuvan katselu ja toista taas brittisarja. Ilmeni, että Rafael Wardi käytti keltaista väriä masennuskausiensa aikana. Pohdittiin, oliko värinkäyttö taiteilijalle lohduttava selviytymisen keino vai pyrkikö hän heijastamaan väreillä ahdistustaan.
Työterveyslääkärit taideasiantuntijoina
Viimeinen käsittelyssä ollut treffikumppani oli Lars-Gunnar Nordströmin nimetön maalaus, joka koostuu sinisistä muodoista. Siinä nähtiin sisustuksellisuutta ja Marimekon unikkoa. Nordström oli sisustusarkkitehti ja hänen teostensa on nähty heijastavan 1960-luvun konkretismia, jossa taiteilijan kädenjälki pyrittiin häivyttämään ja konemaisuutta haluttiin korostaa. Taideteos nähtiin tässä suuntauksessa esineenä muiden joukossa. Ryhmä pohti edellisten tunteita herättävien taidesalien jälkeen, miksi tällainen kuvioista muodostuva teos on olemassa. Toisaalta siniset muodot näyttivät kerta toisensa jälkeen erilaisilta, vaikka muodot säilyivätkin samoina: taiteelle löydettiin lisää uusia merkityksiä. Joitakin osallistujista teos miellytti, toisia ei. Eriäviä mielipiteitä oli helppo kertoa hyvässä tunnelmassa. Jotkut ryhmäläisistä olisivat jopa ottaneet teoksen kotinsa seinälle.
Viimeisessä taidekohtaamisessa treffikuvaukset olivat jääneet toissijaisiksi, ja ne eivät enää tuntuneet olennaisilta. Lounais-Suomen Työpaikkalääkärit olivat keskustelleet taiteesta, tekniikoista, taidesuuntauksista, taiteilijoista, taiteen merkityksestä ja ennen kaikkea tulkinnoistaan. Kaikkien osallistujien tulkinnat olivat yhtä arvokkaita, ja kaikki olivat omien tulkintojensa asiantuntijoita. Jotkut pitivät teoksista, toiset eivät. Teosten aiheet herättivät tunteita ilosta ahdistukseen: kaikkien tuntemuksia arvostettiin ja pidettiin oikeina. Kaikki osallistuivat keskusteluun ja oppivat uutta toisistaan ja taiteesta.
Osa ryhmästä ei ollut aiemmin käynyt Aboa Vetus & Ars Nova -museolla, ja siitä huolimatta he nauttivat kierroksesta ja olivat positiivisesti yllättyneitä. Kaikki osallistuivat keskusteluun. "Kyllä taide saa ihmiset avautumaan ja pudottamaan roolinsa", totesi yksi osallistujista. Keskusteluita jatkettiin illanvietossa hyvän ruoan ja juoman parissa. Museossa idätettyjä ajatuksia kantautui kotiin ja työpaikoille.
Lisätiedot
www.aboavetusarsnova.fi
Jenny Honka, jenny.honka@aboavetusarsnova.fi
(TaM), yhteistyöpäällikkö
Aboa Vetus & Ars Nova -museo
jenny.honka@aboavetusarsnova.fi
Kirjallisuutta
- Von Brandenburg, C. (2009) Taiteen merkityksestä työhyvinvoinnin edistämisessä. Synnyt 2/2009. [online]. <URL: http://arted.uiah.fi/synnyt/2_2009/cecilia_von_brandenburg.pdf. Luettu 9.10.2015.
- Cuypers, K., Krokstad, S., Holmen, T. L., Knudtsen, M. S., Bygren, L. O. & Holmen, J. (2011) Patterns of Receptive and Creative Cultural Actitivities and their Association with Perceived Health, Anxiety, Depression and Satisfaction with Life among Adults: The HUNT Study, Norway. Journal of Epidemiology and Community Health. BMJ Group. [online]. <URL: http://jech.bmj.com/ content/early/2011/05/04/jech.2010.113571. Luettu 9.10.2015.
- Falk, J. H. & Dierking, L. D. (1992) The Museum Experience. Washington, DC: Whalesback Books.
- Honka, J. & Lehto-Vahtera, J. (2014) Museopalvelut työhyvinvoinnin tukemisen välineinä. Työelämän tutkimuspäivien konferenssijulkaisuja 5/2014, 68 – 81. <URL: https://tampub.uta.fi/bitstream/handle/10024/95420/tyoelaman_tutkimuspaivat_2013.pdf?sequence=1. Luettu 9.10.2015.
- Honka, J. (2014) Virtaa museosta – museopalvelut varsinaissuomalaisten yritysten työhyvinvoinnin tukena -hankkeen loppuraportti. Turku: Aboa Vetus & Ars Nova.
- Hyyppä, M. & Liikanen, H.-L. (2005) Kulttuuri ja terveys. Helsinki: Edita.
- Konlaan, B. B. (2001) Cultural Experience and Health: The Coherence of Health and Leisure Time Activities. Umeå University Medical Dissertations. New Series No. 706. Umeå: Umeå University.
- Leadbetter, C. & O'Connor, N. (2013) Healthy Attendance? The Impact of Cultural Engagement and Sports Participation on Health and Satisfaction with Life in Scotland. Scottish Government Social Reseach. Commonwealth Games, Culture and Sport Analysis. The Scottish Government. [online]. <URL: http://www.scotland.gov.uk/Resource/0043/00430649.pdf. Luettu 9.10.2015.
- Liippo, E.; Pessi, E. & Ritvanen, J. (2013) Taide jää mieleen – taidemuseosta hyvinvointia kotihoidon työntekijöiden arkeen. Turku: Turku SoTe. Museums Association (2013) Museums Change Lives: Vision. The United Kingdom. [online]. <URL: http://www.museumsassociation.org/museums-change-lives/25062013-the-vision. Luettu 9.10.2015.
- Venäläinen, P. (2008) Taidekokemus oppimiskokemuksena. Synnyt 4/2008, 52–60. [online].<URL: https://wiki.aalto.fi/display/Synnyt/4-2008. Luettu 9.10.2015.
- Wilkinson, A. V., Waters, A. J., Bygren, L. O. & Tarlov, A. R. (2007) Are Variations in Rates of Attending Cultural Activities Associated with Population Health in the United states? BMC Public Health 7: 226. BioMed Central. [online]. <URL: http://www.ncbi.nlm.nih.gov/pmc/articles/PMC2064924/. Luettu 9.10.2015.
