Somessa pohditaan
Työterveyslääkäri
2021;39(1):40
Onko tullut vastaan todistuspyyntöjä siitä, ettei työntekijä pysty käyttämään maskia? Missä tilanteessa kirjoittaisitte todistuksen?
Some vastaa:
Todellinen terveydellinen syy olla käyttämättä lienee suhteellisen harvinainen ja rajautunee lähinnä vaikeisiin keuhko- ja sydänsairauksiin, joissa maski lisää hengitysvastusta. Ärsytysoireita ja psykosomaattisia tuntemuksia tulee todella monille. Visiiriähän voisi periaatteessa suositella, mutta se suojaa pelkiltä roiskeilta. Nenän kuivumiseen on olemassa hyviä hoitoja. Iho-ongelmat voivat ratketa maskimateriaalia vaihtamalla. Todistusrumbaa kannattaa välttää ja kehottaa työntekijää keskustelemaan työnantajan kanssa, joka viime kädessä vastaa suojainmääräyksistä.
Teksti: Marika Löija