Hallituksen uudet jäsenet esittäytyvät
Henrietta Lehto
Olen Henrietta Lehto, työterveyshuollon erikoislääkäri Turun seudulta. Valmistumisen jälkeen terveyskeskusjaksolla minut määrättiin tekemään osittain työterveyshuoltoa, ja tämän jälkeen olenkin ollut erikoisalan imussa. Olen valmistunut työterveyshuollon erikoislääkäriksi 2016 ja suoritan ajankohtaisesti liikennelääketieteen erityispätevyyttä. 2020 alkaen olen työskennellyt Finla Työterveyden Turun toimipisteessä ja tätä ennen pääasiassa kunnallisissa työterveyshuolloissa.
Olen työskennellyt vastuulääkärinä pääasiassa alle 250 henkilöä työllistävissä yrityksissä, joita on yhteensä yli 99 prosenttia suomalaisista yrityksistä. Vuonna 2022 Tilastokeskuksen mukaan mikroyrityksiä (alle 10 työntekijää) oli Suomessa 95,5 prosenttia yrityksistä, pienyrityksiä (alle 50 työntekijää) 3,6 prosenttia ja keskisuuria yrityksiä (50–249 työntekijää) 0,7 prosenttia.
Etenkin pienimmissä yrityksissä työterveysyhteistyö on edelleen usein haastavaa. Työterveyshuolto on vain pakollinen kuluerä. Työmme tuomaa hyötyä yritykselle ei nähdä. Riskinarvioita ei ole tehty, kemikaaliluettelosta puhumattakaan. Altisteita on laidasta laitaan, mutta yrittäjille työsuojeluvastuu tuntuu olevan tuntematon käsite. Toiveeni olisi saada omaa erikoisalaamme brändättyä myös näiden yritysten keskuudessa.
Viime vuosina suurin hoitamani työntekijäryhmä on ollut ammattikuljettajat. Pienet ja keskisuuret kuljetusalan yritykset eivät useinkaan tunnista terveystarkastusten merkitystä, ja myös taloudelliset tekijät vaikuttavat taustalla. Olemme toistuvasti myöhässä ennaltaehkäisyn puuttuessa, kun päätetapahtuma on jo sattunut tai kuljettajalle joudutaan määräämään pitkä ajokielto tutkimusten tai hoitovasteen saavuttamisen ajaksi. Sairauslomapäivien kustannuksilla olisi kuitenkin voitu tehdä hyvin laajat terveystarkastukset koko henkilökunnalle ja pystytty vaikuttamaan ennaltaehkäisevästi yleisesti alalla esiintyviin sairausryhmiin: sydän- ja verisuonitaudit, aikuistyypin diabetes ja uniapnea. Päihdeongelmat ovat kuljetusalalla myös näyttäytyneet ikävän usein, ja ne voivat olla myös yrityksen tiedossa, mutta asiaan ei puututa.
Näkisin hyvin tärkeänä, että ammattikuljettajien terveystarkastukset olisivat jatkossa lakisääteisiä. Nykyinen lainsäädäntö antaa tulkinnanvaraa, kun yritys ei ole halukas yhteistyöhön, eikä työntekijöitä ohjata alkutarkastuksiin tai päästetä määräaikaistarkastuksiin. Myös ajokorttitarkastukset voidaan ohjata muualle kuin omaan työterveyshuoltoon. Tiedossa on yksiköt, joista kortin saa "ongelmitta". Myös toinen olennainen muutos jatkossa olisi mielestäni se, että ammattikuljettajien ajokorttitarkastusten tekijältä vaaditaan erillinen pätevyys, kuten lento- ja raideliikenteessä.
Kiitos paikasta STLY:n hallituksessa ja mahdollisuudesta vaikuttaa erikoisalaamme liittyviin asioihin, toivottavasti myös yllä mainittuihin.
Antti Friman
Vuoden 2018 aikana lääkärikuntaa puhutti erikoislääkärikoulutukseen ilmoittautumisen päättyminen. Olin valmistunut lääkäriksi edellisenä keväänä ja jäänyt alkuun pohtimaan uravaihtoehtoja. Tulevaan hakumenettelyyn ja uudistukseen suhtauduin varauksella, vaikka toki ymmärsin muutoksen taustalla olevat tavoitteet. Niinpä oli selvää, että ilmoittautuisin erikoistumaan, kun se vielä oli mahdollista. Onneksi valitsin viisaasti juuri työterveyshuollon.
Satuin työskentelemään akutologialla, kun ilmoittauduin erikoistumaan. Vaikka olin itse sinut valintani kanssa, muistan olleeni varsin varautunut kertomaan asiasta työyhteisössäni, jossa ymmärrettävästikin suhtauduttiin turhautuneesti toistuviin ala-arvoisiin päivystyksellisiin potilasohjauksiin työterveyden sairaudenhoidollisilta lääkäreiltä.
Tämä ei tietenkään vastannut työterveyslääkärin ydintyötä, mutta tähän peilaten tavoitan hyvin sen, miten monet osaavat, fiksut ja vaikutusvaltaiset kollegat saattavat suhtautua haasteellisesti työterveyshuoltoon. Olenkin omalta osaltani pyrkinyt puhumaan työterveyshuollon puolesta ja ydintyötämme esiin nostaen erikoistumispolkuni aikana. Tällaista vaikuttamista on ollut ilo tehdä.
Opiskeluaikojen järjestötoiminnassa sekä työterveyshuollon kentässä toimiessa on ollut ilo huomata, miten pieni maa Suomi on verkostojen, päättäjien ja vaikutusvaltaisten ihmisten näkökulmasta. STLY on varsin arvostettu toimija, ja nähdäkseni pystymme jatkossakin vaikuttamaan tuloksellisesti jäsenistömme sekä suomalaisen työelämän puolesta. Tarvitaan vain rohkeutta ja proaktiivisuutta olla mukana tärkeissä asioissa.
Yhdistystoiminnassa perinteet ovat tärkeitä ja monesti kannattelevat toimintaa. Samalla kaipaan ketteryyttä muuttua ja muuttaa toimintaa jäsenistön, työelämän ja yhteiskunnan tarpeita vastaten. Olen innoissani päästessäni aloittamaan STLY:n hallituksessa – kiitos luottamuksestanne!